Empresas podem divulgar vagas no PAT
Serviço gratuito seleciona trabalhadores adequados ao perfil exigido
Por Christiane Disconsi | 7/1/2010
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O Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) oferece espaço gratuito para empresas que querem divulgar oportunidades de emprego no Município. Há 11 anos em Praia Grande, é responsável pela colocação ou recolocação de cerca de 30 pessoas por mês no mercado de trabalho. Média de um trabalhador por dia. Durante a alta temporada, o número chega a dobrar e alcança a média de 60 pessoas por mês.
O posto, que funciona na sede da Secretaria de Promoção Social e Trabalho (Sepros), conta com banco de dados de mais de 10 mil trabalhadores cadastrados, com aptidões variadas.
O PAT funciona como intermediador entre o trabalhador e a empresa. A vantagem, segundo o coordenador Ivanildo Martins Braga, é a adequação do candidato à vaga. “Temos um software que cruza as informações das exigências do empregador e as aptidões do interessado. Com isso, não há exagero de demanda para vagas sem o perfil requerido”.
A empresa que divulga vagas no PAT também pode solicitar as instalações da Sepros para a realização de entrevistas e dinâmicas de grupo. “Muitas empresas requerem sigilo ou são de outras cidades. Por este motivo oferecemos uma sala para que possam realizar a seleção de novos empregados com privacidade. Este serviço também é gratuito”, explica Braga.
Há também serviço de consultoria para os pleiteantes às oportunidades de trabalho. “Quando são aprovados pelo sistema para uma entrevista de emprego, damos dicas aos candidatos de como devem se portar e a forma de se vestirem”, comenta. “A melhor parte desse trabalho é saber que o cadastrado conseguiu a vaga”.
Cadastro – O PAT realiza cerca de 30 novos cadastros diários. O interessado em se candidatar às vagas deve comparecer à Rua Paulo Fefin, 775, Boqueirão, de segunda a sexta-feira, às 8 horas (neste horário são distribuídas senhas). É preciso portar carteira de trabalho e cédula de identidade e CPF.
Já as empresas que querem anunciar vagas podem entrar em contato pelos telefones 3474-4855 ou 3474-4856 das 8 às 17 horas, ou pelo e-mail patpraiagrande@ig.com.br.
Empresários e candidatos também podem divulgar vagas e currículos pelo portal Emprega São Paulo do Governo do Estado (www.empregasaopaulo.sp.gov.br).
As novas vagas são divulgadas no site PG Notícias (www.praiagrande.sp.gov.br/pgnoticias). Somente cadastrados no PAT podem concorrer às oportunidades.
O posto, que funciona na sede da Secretaria de Promoção Social e Trabalho (Sepros), conta com banco de dados de mais de 10 mil trabalhadores cadastrados, com aptidões variadas.
O PAT funciona como intermediador entre o trabalhador e a empresa. A vantagem, segundo o coordenador Ivanildo Martins Braga, é a adequação do candidato à vaga. “Temos um software que cruza as informações das exigências do empregador e as aptidões do interessado. Com isso, não há exagero de demanda para vagas sem o perfil requerido”.
A empresa que divulga vagas no PAT também pode solicitar as instalações da Sepros para a realização de entrevistas e dinâmicas de grupo. “Muitas empresas requerem sigilo ou são de outras cidades. Por este motivo oferecemos uma sala para que possam realizar a seleção de novos empregados com privacidade. Este serviço também é gratuito”, explica Braga.
Há também serviço de consultoria para os pleiteantes às oportunidades de trabalho. “Quando são aprovados pelo sistema para uma entrevista de emprego, damos dicas aos candidatos de como devem se portar e a forma de se vestirem”, comenta. “A melhor parte desse trabalho é saber que o cadastrado conseguiu a vaga”.
Cadastro – O PAT realiza cerca de 30 novos cadastros diários. O interessado em se candidatar às vagas deve comparecer à Rua Paulo Fefin, 775, Boqueirão, de segunda a sexta-feira, às 8 horas (neste horário são distribuídas senhas). É preciso portar carteira de trabalho e cédula de identidade e CPF.
Já as empresas que querem anunciar vagas podem entrar em contato pelos telefones 3474-4855 ou 3474-4856 das 8 às 17 horas, ou pelo e-mail patpraiagrande@ig.com.br.
Empresários e candidatos também podem divulgar vagas e currículos pelo portal Emprega São Paulo do Governo do Estado (www.empregasaopaulo.sp.gov.br).
As novas vagas são divulgadas no site PG Notícias (www.praiagrande.sp.gov.br/pgnoticias). Somente cadastrados no PAT podem concorrer às oportunidades.
